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募集職種

テレマーケティング営業(個人保険)

仕事内容
  • テレマーケティング営業
  • お客様のライフスタイル及び保険の現状をお電話にお伺いし資料の発送
    資料到着後お電話で資料のご説明、商談アポイントを取得
  • ・新規顧客へ保険のご案内を電話でヒアリング
  • ・お客様に合った商品・プランのご提案
  • 目標は『チーム』で行います
  • インセンティブは、各メンバーの営業実績に応じて支給
  • ※マネジメント志望(コンサルティング営業職)
  • 本モデルは『責任者候補生』となり、若くして部下を持ち様々な経験を積むことが可能です。
  • 責任のある仕事を任されたいという方におすすめのモデルです。
求める人物像
  • ・成長意欲のある方
  • ・実績に対して正当に評価されたい方
  • ・主体性をもって行動できる方
  • ・誠実な方
  • ・変化に柔軟な方
  • ・素直で向上心のある方
  • ・不完全な組織・環境を楽しみ、前向きに捉えられる方
募集対象
  • テレマーケティング 生命保険営業経験2年以上ある方
教育制度
  • ■エコスマートのステップ6ヶ条
  • ・新入社員研修 ※ビジネスパーソンとしての仕事の基本だけでなく、エコスマートの一員としてのモラル・考え方を身につけるためのプログラム。マナー研修やビジネススキル研修を通じて、高い人間性を育んでいきます。
  • ・キャリア(メーカー様)研修
  • ・E-ラーニング研修
  • ・社内イントラネット※E-net
  • ・幹部研修などの階層別研修※代表OJT
  • ・立候補制度
教育制度(専門知識の習得)
  • ・ファイナンシャル・プランニング技能士
  • ・トータル・ライフ・コンサルタント〔生命保険協会認定FP〕(略称TLC)
  • ・個人情報保護士
  • ・E-ラーニング研修
  • ・コンプライアンスアドバイザー
  • ・コンプライアンスオフィサー 等
  • 資格取得(個人の成長)に関しては全て会社負担で従業員を応援しています。
勤務地
  • 【東京本社】
    〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目3番3号ヒューリック東上野三丁目ビルB1 
    本社代表:03-6895-7775
  • 【札幌支社】
    〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西12-1-28 日宝北4条ビル5階
  • 【岩手支社】
    〒020-0024 岩手県盛岡市菜園1丁目12番18号 盛岡菜園センタービル6階
  • 【仙台支社】
    〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1-13-32 オーロラビル 303 号室
  • 【愛知支社(旧:名古屋支社)】
    〒488-0043 愛知県尾張旭市北本地ヶ原町2-163 パナハイツ圃中A棟A202号室
  • 【大阪支社】
    〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目4−10 辰野心斎橋ビル9F
  • 【福岡支社】
    〒810-0073 福岡県福岡市中央区舞鶴1丁目1‐3 リクルート天神ビル3階7号室
  • 【鹿児島支社】
    〒890-0052 鹿児島県鹿児島市上之園町4-6 アルベラータ上之園4階
給与
  • 月給:25万円~50 万円+賞与年 2 回
  • ※経験・スキル・前給を考慮し、当社規定により優遇します。
諸手当
  • 四半期毎の個人インセンティブ
  • 月間MVP表彰インセンティブ
  • 年間MVP表彰インセンティブ
  • 住宅手当
  • 家族・こども手当
  • 介護手当
  • 資格手当
  • 役職手当
  • 慶弔手当
  • 交通費支給(2万円まで)
昇給・昇格
  • 昇給・昇格制度年4回(1月、4月、7月、10月)
  • ※年齢給制度あり(定期昇給制度を設けており、年齢に応じ毎年給与が UP します)
  • ※勤続給制度あり(在籍年数に応じて支給致します)
  • 【年収例】
  • 年収 379 万円:27 歳(1 年目)月給 27 万円/月+インセンティブ 55 万円/年 0※一般職
  • 年収 474 万円:33 歳(2 年目)月給 33 万円/月+インセンティブ 78 万円/年 0※プレイングマネージャー
  • 年収 870 万円:37 歳(3 年目)月給 50 万円/月+インセンティブ 270 万円/年 ※スペシャリスト
賞与
  • 年2回(6月・12月)
勤務時間
  • 9:00~18:00
  • 実働7.5時間/1日 休憩90分
  • ※配属部署によっては10:00~19:00の可能性あり
休日・休暇
  • 週休2日制 ※月22日稼働 会社カレンダーに準ずる
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 住宅取得支援制度
  • 資格取得支援制度
  • 健康診断・予防接種
  • 保養施設
  • 保険加入支援制度
  • 社宅制度    ※規定あり
  • バースデイ休暇 ※入社1年後より適用
  • 退職金制度   ※入社3年後より適用
  • ★女性が結婚・出産してからも職場復帰しやすい制度★
  • 出産後も安心して出勤出来る様、短時間勤務
  • ★グループ間ジョブローテーション制度★
  • エコスマートグループには保険事業の他にも法人事業・メディア事業など様々な事業を手がけています。いろいろな可能性があると感じてもらいたいので、実績に応じて自主的な異動を実現する「FA制度」を取り入れています。
入社までの流れ
  • ■Webエントリー
  • ■書類選考
  • ■一次面接(個人面接)
  • ■最終面接(個人面接)
  • ■内定

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